●家庭用電気機器、家庭用照明器具、理美容・健康機器、AV機器の企画・開発・製造・販売
●FPSC(フリー・ピストン・スターリング・クーラー)および応用商品の企画・開発・製造・販売
●家電製品事業
匠の技をおうちで好きなだけ味わえる、「匠プレミアム」と、本当に必要なものだけがくれる感動と快適を長く提供する、「感動シンプル」の2つのブランドラインから製品をお届けします。
「匠プレミアム」では各分野の名高い匠とチームを組み製品を開発。「全自動コーヒーメーカー」「匠ブランジェトースター」など普段の生活をより豊かにする製品をお届け。
「感動シンプル」は生活の中の”不”を最もシンプルに解決する製品をお届けします。
調理家電、掃除機、空調機器など、幅広い製品でお客様の暮らしを豊かにしていきます。
●FPSC事業
FPSCという小型冷却ユニットの開発製造も行っています。燕三条地域が誇る金属加工技術を集結した製品です。
FPSC量産化の技術開発によって、「ワクチン運搬庫」や「国際宇宙ステーションの冷凍冷蔵庫」など、インパクトある社会貢献も実現してきました。

ツインバードは1951年の創業以降、「感動と快適さを提供する商品の開発」という経営理念のもと事業を展開してきました。
2021年の創業70周年を機にリブランディングを行い、こだわりのものづくりでお客様に本質的な豊かさをご提供するライフスタイルメーカーへと変革を掲げました。
「匠プレミアム」「感動シンプル」の2つのブランドラインはお客様にご好評をいただいています。
●ツインバードの長期ビジョン「VISION 2030」
「お客様満足No.1」のその先へ
~燕三条発のイノベーションで、世界中の人々に持続可能な幸せを提供するブランドになる~
家電製品事業においては、ブランド投資を結実させ、熱狂的なファン100万人の獲得を目指します。新潟県燕三条発のイノベーションで、お客様の感動と快適さを創造する製品をご提供するとともに、家電製品事業で確立したブランド資産をレバレッジし事業領域を拡大していきます。
FPSC事業においては、新型コロナウイルス用ワクチン運搬庫で実証されたFPSCの高い信頼性を武器に、成長するグローバルコールドチェーン市場に向け、世界の人々の健康と、持続可能な社会づくりに貢献していきます。
2030年にむけてこの長期ビジョンを実現すべく、全社一丸となって事業に取り組んでいきます。
●ブランドプロミス:心にささるものだけを。
小さい会社だからこそ、豊かな自然の中で製品をつくり続けてきたからこそ、確かに信じられることがあります。
それは、人々を心から感動させ、本当に暮らしを豊かにできるのは、必要以上の機能を付加したり、毎年のようにモデル変更したりする家電ではなく、安心できる品質と、ずっと使ってもらえる機能と、タイムレスなデザインをもった本質的に価値ある家電だということ。
未来に向けてあらためて、私たちは約束します。
心にささるものだけを。
ツインバードは300人弱という規模ながら、製品の企画・開発・製造・販売・アフターサービスまでの機能を有したメーカーです。ものづくりに関する一通りの機能が社内にあります。
①企画・デザイン
製品の企画デザインを担当します。
一人の社員が製品の企画とデザイン両方を担当するのがツインバードの特徴です。
世の中のニーズや、お客様が感じている”不”の解消、暮らしが豊かになる製品を考え、デザインに落とし込み、エンジニアをはじめとした社内外の方と協力して世に送り出します。
②開発
家電製品担当部門と、FPSSC製品担当部門の大きく2部門があります。
図面・仕様書の作成から製品評価試験、品質・コスト・納期を考慮した製品づくり、部品調達等その業務は多岐にわたります。
開発というと黙々と作業をするイメージかもしれませんが、ツインバードの開発は企画デザイン担当や設計、生産管理等様々な部門外の社員、そして社外の取引先様と連携しながら進めます。
製品群が幅広いため、様々な製品に携われる環境です。
③営業・マーケティング
チャネル(販路)別に部門が分かれています。
家電量販店やホームセンターへの導入商談、店舗での店員様への商品説明や店頭構築を行う店舗営業を通して、ツインバードの商品がお客様のお手元に届くように、より売れる仕掛けを企画・提案しています。
また、カタログギフト、テレビ通販、百貨店等のチャネルも、媒体の特性やターゲットに合わせた商品や販売促進の施策をご提案しています。
ネットショップや自社ECサイト等では、お客様とダイレクトにつながる仕組みの構築を強化しています。
ECサイトの運営も営業部門が担当しています。
その他、海外営業や法人向け営業、SC(スターリングクーラー)製品の営業を担当する部門もあります。
マーケティング部門では、製品のPM(プロダクトマネジメント)やPOPの作成、メディア媒体への掲載などの製品広報を行っています。
*基本的に東京支社勤務
④管理
財務経理、総務人事、法務知的財産、購買調達、社内システム等を担当します。
社員がより快適に働けるようサポートや環境を整えるほか、決算作業や各種法律に基づいた申請を行います。
事務系職種というとパソコンに向かって定型業務に取り組むイメージが大きいかもしれませんが、社内外とのやり取りや、新しい法律や制度への対応、新しい取り組みの企画提案などの業務もあります。
購買調達では、製品を製造するために必要な部材を国内外の取引先から調達するため語学力を活かせるシーンもあります。
人材ビジョンは“感動メーカー”
心を動かす仕事を志向し、自ら動き出してそれを実現する人を目指します。
スピード感をもって「まずやってみる」チャレンジや、燕三条の職人気質でこだわり最後までやり抜くことも大切にしています。
300人弱のため若いうちから責任ある仕事を任されることもあり、成長できる環境です。
企業名
株式会社ツインバード
社員の平均年齢
47.5歳
募集職種
開発系、企画デザイン系、営業・マーケティング系、管理系
初任給
学部卒22万円 大学院卒23万円
諸手当
通勤手当:新潟勤務の場合はガソリン代を社内ルールに基づき支給、
それ以外の勤務地は定期代を支給
時間外手当:時間外勤務が発生した場合、法令に従い支給
家賃補助手当:賃貸物件に入居する場合に支給
新潟:20,000円/東京:35,000円
*家賃の60%を支給上限とする
地域手当:本社以外に配属の場合に30,000円支給
渉外手当:営業職で外勤がある場合に10,000円支給
役職手当:役職に応じて支給
※支給条件は当社規定によります。
手当の金額は勤務地によって異なるものがあります。
休日
年間休日122日(年数日の土曜出勤日あり)
休暇
年次有給休暇、リフレッシュ休暇、記念日休暇、特別休暇(慶弔に関するものなど)
※年次有給休暇は年間40時間を上限に1時間単位での取得が可能
研修制度
制度あり
・TWINBIRDアカデミー(企業内大学)によるWEB講座・対面講座・体験講座
・新入社員研修、若手社員・中堅社員・管理職に対する集合研修
応募資格
大学卒以上。入社時までに自動車運転免許必須(内定後の取得でも可)
代表者
野水重明
所在地
新潟県燕市吉田西太田字潟向2084番地2
設立日
1962年
従業員
287人